Agreiter & Rose GmbH
Kompetenzzentrum für betriebliche Versorgungssysteme

Betriebliche Krankenversicherung
ab 2,95 € pro Monat pro Mitarbeitenden

Die betriebliche Krankenversicherung (bKV) ist seit Jahren und wird auch in den nächsten Jahren das Mitarbeiter-Benefit schlechthin sein - mit jährlichen Steigerungsraten über 30 % p.a.

Profitieren auch Sie als Arbeitgeber davon, dass es Ihrem wichtigsten Kapital gut geht.

„Mein wichtigstes Kapital hat Füße.
Jeden Abend verlässt es das Unternehmen.
Ich kann nur hoffen, dass es am nächsten Morgen wiederkommt.“

- Alfred Bertschinger CEO der Schweizerischen Produktivitätsinstituts AG -

Seit über 25 Jahren betreuen wir Gewerbekunden und Industriekunden
im Bereich der betrieblichen Versorgungssysteme von Duisburg aus.

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Besonders wichtig:

keine Gesundheitsfragen oder -prüfungen

alle Vorerkrankungen der Mitarbeitenden sind mitversichert

laufende Behandlungen sind mitversichert

je Mitarbeiter gelten die gleichen Monatsbeiträge bis zum 69. Lebensjahr

keine Wartezeiten für die Leistungen

private Zusatzkrankenversicherungen können bestehen bleiben und werden nicht angerechnet

Privatversicherte können eingeschlossen werden

Versichertenkarte auf Wunsch mit Firmenlogo (kostenlos)

Rechnungen einfach per App hochladen

Unternehmen erhält Onlinezugang für die An- und Abmeldung von Mitarbeitenden (Arbeitgeberportal)

Beitragsfreiheit für den Arbeitgeber bei Krankheit / Elternzeit / Pflege bei voller Leistung für den Mitarbeitenden

Sachbezug gemäß §8 Abs. 2 EStG

Ab 300 Mitarbeitenden erfolgt eine firmenspezifische Prämienkalkulation

Welche Tarife/Leistungen können versichert werden:

Budget-Tarife

mit 300 €/ 600 €/ 900 €/ 1.200 €/ 1.500 € Budget p.a., die von den Mitarbeitenden für diverse unterschiedliche Leistungen verbraucht werden können; wie z.B. Lasik-OP, Hilfsmittel, Sehhilfen, Heilpraktiker, Zahnersatz, Zahnbehandlung, Zahnprophylaxe, Physiotherapie, Ergotherapie, Chiropraktik, Logopädie, Naturheilverfahren, Arznei- und Verbandmittel, Hörgeräte

Weitere Tarifbausteine

Sehhilfen

Heilpraktiker

Vorsorge

Ein- oder Zweibettzimmer + Chefarzt im Krankenhaus

Zweibettzimmer + Chefarzt im Krankenhaus

Zweibettzimmer im Krankenhaus ohne Chefarzt

Ein- oder Zweibettzimmer im Krankenhaus ohne Chefarzt

Zahnersatz (mit unterschiedlichen Erstattungssätzen)

Zahnbehandlung

Zahnprophylaxe

Krankentagegeld

Auslandsreisen

Wellabe (Gesundheitscheck der Mitarbeitenden im Unternehmen einmal pro Jahr oder alle zwei Jahre)

Pflege-Assistance

Kostenfrei mitversichert:

Online-Arzt

Facharzt-Terminservice

Gesundheitstelefon

Zweitmeinungsdienst (24/7/365)

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Warum eine bKV?

Ohne bKV:

Fehlende Bindung zu Mitarbeitenden

Langweilige Tankkarten

Höhere Anzahl an Krankheitstagen

Unpersönliche Gutscheine

08/15-Bonis für Fitnessstudios

Mit bKV:

Bindung von Mitarbeitenden

Manche Mitarbeitenden können schon jetzt keinen zusätzlichen Versicherungsschutz mehr abschließen

Niedrigere Krankheitstage (Durch Studien belegt)

Wettbewerbsvorteil bei der Personalsuche

Ausgaben steuerlich gefördert

Zufriedenheit und Produktivität steigern

Emotionale Erlebnisse durch Leistungen

Absentismus- und Präsentismuskosten senken

„Mein Chef kümmert sich“

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